ADJOINT DIRECTEUR PAYS PROGRAMME (H/F) – RCA 50 views0 applications

Créée en 1979, Action contre la Faim est une organisation non gouvernementale internationale qui lutte contre la faim dans le monde. Sa charte des principes humanitaires – indépendance, neutralité, non-discrimination, accès libre et direct aux victimes, professionnalisme, transparence – fonde son identité depuis plus de 40 ans. Sa mission est de sauver des vies en éliminant la faim par la prévention, la détection et le traitement de la sous-nutrition, en particulier pendant et après les situations d’urgence liées aux conflits et aux catastrophes naturelles. Action contre la Faim coordonne ses programmes autour de 5 domaines d’activités : Nutrition et Santé – Santé Mentale et Pratiques de Soins – Sécurité Alimentaire et Moyens d’Existence – Eau, Assainissement et Hygiène – Plaidoyer. En 2017, Action contre la Faim est venue en aide à plus de 20 millions de personnes dans 46 pays à travers le monde www.actioncontrelafaim.org

Nous recherchons : un Adjoint Directeur Pays Programme (H/F)

Pays :

Action contre la Faim (ACF) intervient en République Centrafricaine (RCA) depuis 2006. Forte de son expérience dans le pays, les actions menées ont répondu au contexte changeant du pays en appliquant à la fois des approches d’urgence (avec notamment le mécanisme de réponse rapide aux mouvements de population), de relèvement précoce et de développement en fonction des zones et des besoins. Les projets, pour la plupart multisectoriels, sont aussi bien développés pour les populations urbaines, rurales que pour les déplacés dans les domaines de la Nutrition & Santé, Santé Mentale et Pratique de soins ; Eau, Assainissement et Hygiène ainsi que la Sécurité Alimentaire et Moyens d’Existence. Réputée pour son expertise technique, sa capacité de réponse d’urgence et sa connaissance du terrain, ACF jouit également d’un bon niveau d’acceptance auprès des bénéficiaires favorisant la sécurité des équipes qu’elle déploie sur le terrain.

La mission RCA est aujourd’hui composée de 4 bases opérationnelles (Bangui, Bouar, Bossangoa et Alindao), et d’une équipe d’environ 330 staffs nationaux et 35 expatriés. L’ADP Porgramme supervise 5 personnes.

En 2019, nous prévoyons la mise en œuvre de programmes dans ces 4 bases. La mission comprend également un département Urgence avec l’équipe de Nutrition Santé d’Urgence et de WASH Urgence ainsi que de RRM (dont la zone sera plus étendue en 2019). Des discussions sont engagées pour avoir des programmes de sécurité alimentaire d’urgence et de santé mentale d’urgence.

Durée du contrat : 12 mois

Le rôle :

Vous assurez l’ensemble du management des Responsables de départements techniques et superviser la définition, le développement et la mise en œuvre de la stratégie programmatique d’ACF en RCA.

Plus précisément vous serez en charge de :

• · Coordonner la définition, le développement et la mise en œuvre de la stratégie
• · Assurer le management opérationnel des départements techniques et des actions de plaidoyer
• · Assurer les relations avec les bailleurs de fonds, les autorités, les agences des Nations Unies et les autres ONGs, sur la stratégie opérationnelle technique, les programmes et le plaidoyer
• · Analyser les besoins humanitaires en RCA

Le candidat :

Education:

• · ·Vous êtes titulaire d’un bac +5 (Master 2 Sciences politiques, Relations internationales ou secteur technique ACF)

Expérience professionnelle:

• Vous avez un minimum de 5 ans d’expérience dans le secteur humanitaire, dont une expérience solide en gestion de programme, développement de projet. ·
• Vous avez au moins, une expérience de Coordinateur terrain ou de responsable de Département.
• Vous avez une expérience de gestion de projets multisectoriels et de bonnes capacités et de synthèse. Connaissance des stratégies ACF.
• Une expérience précédente avec le RRM et/ou autre programme d’urgence est un atout.

Compétences techniques:

• • Vous avez lune bonne connaissances des stratégies et secteurs d’intervention d’ACF.
• • Vous disposez de l’expérience technique et de coordination requise, dont une solide expérience avec les bailleurs institutionnels et les divers forums de coordination humanitaire (Cluster, Working Group, etc.).
• • Vous avez une forte expérience en gestion de projet, et avec les outils et méthodologies pour mener à bien des évaluations de besoins, le design des programmes, la mise en œuvre d’un projet et le suivi, évaluation, redevabilité et apprentissage.

Compétences transverses:

• Vous possédez d’excellentes qualités managériales pour coordonner les responsables des départements techniques afin d’assurer la mise en oeuvre de la stratégie pays ACF.
• Vous possédez d’excellentes qualités interpersonnelles et organisationnelles, vous êtes capables de communiquer avec clarté tout en vous adaptant à votre audience, vous pouvez faire plusieurs tâches simultanément tout ayant la capacité de prioriser, et vous avez un bon esprit d’équipe.
• Vous êtes capables d’encadrer les équipes afin de faciliter de bonnes relations avec les parties prenantes clés (i.e. partenaires humanitaires, clusters, autorités, bailleurs).
• Vous avez une forte capacité analytique et conceptuelle; et vous êtes capable de comprendre des problèmes complexes et de les traduire en actions et plans simples et réalisables.
• Vous avez de bonnes capacités rédactionnelles.
• Vous êtes prêts et avez la capacité pour travailler dans un contexte insécure et volatile, avec de nombreuses demandes simultanées et des déploiements réguliers sur le terrain.

Langues étrangères:

• Vous parlez couramment le français; l’anglais est un atout.

Conditions :

Contrat : 12 mois contrat à durée déterminée d’usage de droit français

Rémunération et bénéfices :

• · Salaire mensuel brut d’entrée de 1948 à 2 498€ brut en fonction de l’expérience.
• · Per diem et frais de vie : 669 € (cf eurocost) nets, versés sur le terrain.
• · + 12 % du salaire mensuel brut d’allocation liée au contexte.
• · + 16% du salaire mensuel brut de remboursement assurance retraite pour les non français.
• · + Allocation enfant, limité à 5 enfants.

Transport et logement :

· Prise en charge des déplacements vers et sur le lieu de travail.

· Chambre individuelle dans logement collectif pris en charge

Couverture médicale : 100% de couverture des frais médicaux + assurance rapatriement.

Congés et RnR:**

• · 25 jours de congés payés par an.
• · + 20 RTT par an.
• · + 215 € versés pour la période de récupération (en moyenne tous les 3 mois – préciser si mission plus favorable).
• · Prise en charge des titres de transports vers la zone de récupération de référence. (France)

Formation :

• · Accès illimité et gratuit à la plateforme d’e-learning certifiant Crossknowledge ©.
• · Formations techniques régionales ou siège en moyenne 1 fois par an + Workshop métiers intermission une fois par an.
• · Participation aux frais de formation externes selon pertinence du dossier.

Le mot du manager :

« Poste passionnant qui nécessite une bonne capacité de coordination, analyse et d’organisation, pour jongler avec de nombreuses tâches et établir les priorités. Les défis en RCA sont immenses, c’est pour cela que l’on a besoin d’un candidat motivé prêt à mettre son énergie au service de l’organisation et à créer des synergies avec son équipe et les partenaires externes de ACF en RCA. »