COORDONNATEUR PARTENARIAT POUR LA RECHERCHE AGRICOLE, L’EDUCATION ET LE DEVELOPPEMENT (PAIRED) 163 views0 applications


Le Conseil Ouest et Centre Africain pour la Recherche et le Développement Agricoles (CORAF) est une Association Internationale à but non lucratif. Il est composé des Systèmes Nationaux de Recherche Agricoles de (23) pays de l’Afrique de l’Ouest et du Centre. Le CORAF facilite les partenariats en vue de stimuler l’innovation agricole pour contribuer à assurer la prospérité ainsi que la sécurité alimentaire et nutritionnelle en Afrique de l’Ouest et du Centre. Le CORAF, sous l’égide des Communautés Economiques Régionales de l’Afrique de l’Ouest et du Centre (CEDEAO, UEMOA, CEEAC et CEMAC), conçoit des Programmes visant à contribuer à l’atteinte des objectifs du Programme Détaillé pour le Développement de l’Agriculture en Afrique (PDDAA). Pour plus d’informations sur le CORAF, bien vouloir consulter son site web www.coraf.org.

Le CORAF a obtenu de l’Agence des Etats Unis pour le Développement International/Bureau Régional pour l’Afrique de l’Ouest (USAID/WARM) un financement pour la mise en oeuvre d’un Projet quinquennal (2017-2022) dénommé Partenariat pour la Recherche Agricole, l’Education et le Développement (PAIRED). L’objectif spécifique du PAIRED est l’amélioration de la productivité agricole et de l’accès aux marchés en Afrique de l’Ouest par le biais des composantes ci-après : (i) Appui au renforcement des capacités institutionnelles du CORAF, (ii) Accroissement de la disponibilité et mise à l’échelle de l’utilisation des technologies et innovations agricoles et (iii) mise en place d’un environnement politique favorable à la commercialisation régionale des Intrants et Produits agricoles. Le PAIRED est aligné sur le Plan Stratégique du CORAF (2018-2027) et participe à la réalisation de l’objectif de la stratégie de sécurité alimentaire globale de l’USAID.

Le CORAF recrute un Coordonnateur chargé de la mise en œuvre du PAIRED et invite les candidats ayant les compétences requises à soumettre leur candidature. Le poste est basé au Secrétariat Exécutif du CORAF à Dakar au Sénégal et nécessite des déplacements fréquents. Le/La candidat(e) retenu(e) sera sous la supervision directe du Directeur de la Recherche et de l’Innovation.

Coordonnateur Partenariat pour la Recherche Agricole, l’Education et le Développement (PAIRED)

Le Coordonnateur Partenariat pour la Recherche Agricole, l’Education et le Développement (PAIRED) relèvera du Directeur de la recherche et de l’innovation du CORAF.

  • Les responsabilités spécifiques incluront, sans s’y limiter, les éléments suivants:
    Sous la supervision du Directeur de la Recherche et de l’Innovation, le Coordonnateur sera chargé de la gestion du projet, notamment la planification, la mise en oeuvre et l’expertise technique, le suivi de l’évolution et l’assurance d’une évaluation adéquate des réalisations, résultats et impacts, de la responsabilité financière et de la production des rapports techniques. Le Coordonnateur travaillera en étroite collaboration avec les partenaires du Projet provenant de diverses Institutions, le personnel technique et d’appui du CORAF, le Partenaire au Développement et les autres institutions affiliées.
  • Le Coordonnateur appuiera la mise en place d’une équipe de projet dotée d’un fort esprit de collaboration, de soutien et d’excellentes capacités de coordination avec plusieurs organisations et pays partenaires. Il/Elle devra assurer une communication efficace aussi bien au sein de l’équipe de Projet qu’avec les autres parties prenantes. Il/Elle devra être en mesure d’assurer la production de résultats de très haute facture et promouvoir l’équité genre au niveau du projet y compris dans ses résultats et impacts. En ce qui concerne la mise à l’échelle et la diffusion des résultats du Projet, le Coordonnateur devra promouvoir le partage d’expériences et des meilleures pratiques parmi les cibles bénéficiaires et partenaires ; Il/Elle devra également identifier et explorer les opportunités de financement pour le renforcement de l’impact du projet et favoriser l’investissement du Partenaire au Développement.
  • Le Coordonnateur devra : (i) s’assurer de la cohérence, de la pertinence, du respect des délais et de la rentabilité des interventions pour la réalisation des objectifs spécifiques du Projet ; (ii) concevoir et gérer les interventions ayant pour but le renforcement des capacités des différentes Institutions des Systèmes Nationaux de Recherche agricole y compris les organisations publiques, les entreprises privées et les chercheurs en Afrique de l’Ouest et ; (iii) assurer une supervision managériale et technique et fournir un appui conséquent à l’équipe de Projet ainsi qu’aux collaborateurs.
  • Le Coordonnateur sera le principal point focal avec l’USAID et les partenaires en charge de la mise en oeuvre ; Il/Elle contribuera au plaidoyer et au lobbying pour la mobilisation des ressources, des investissements provenant des secteurs public et privé ; et contribuera à assurer une gestion efficace du contrat principal, de l’assurance qualité, des rapports et communications.
  • Le Coordonnateur assure la coordination des réunions et ateliers de formation en prenant en compte les coûts et en leur assurant un fort impact ; Il/Elle gère les rapports, le suivi et l’évaluation des progrès vis-à-vis des indicateurs du projet, et la qualité des rapports et leur transmission dans les délais à l’USAID.

Profil du candidat

Le candidat retenu aura le profil suivant:

  • Les candidats devront être titulaires d’un Diplôme d’Etudes Supérieures (Master ou Doctorat) en Sciences Sociales (Economie Agricole, Education, Vulgarisation) ou autres disciplines connexes.
  • Avec une expérience avérée dans la gestion des projets avec au moins dix (10) ans de pratique dans un environnement international, multidisciplinaire et interculturel.
  • La familiarité avec l’environnement de travail en Afrique de l’Ouest et du Centre et des expériences antérieures d’interaction avec les partenaires au développement, les services nationaux des gouvernements ainsi que les organisations non gouvernementales constituent un atout.
  • Une expérience en Gestion Axée sur les Résultats et la connaissance des procédures de l’USAID constituent également un atout.
  • Les candidats devront aussi disposer de solides compétences en rédaction et édition de documents scientifiques et/ou d’ordre général, avoir une parfaite maîtrise de l’outil informatique, particulièrement la Suite Microsoft Office®.
  • Le/la candidat(e) retenu(e) devra être disposé(e) à voyager fréquemment dans la sous-région.
  • La maîtrise du Français ou de l’Anglais et une parfaite connaissance de l’une comme langue de travail est souhaitée de même que la capacité à communiquer de façon succincte sur des questions complexes.

Il s’agit d’un poste de personnel international (IRS), ouvert aux ressortissants de l’Afrique de l’Ouest et du Centre, avec des salaires et avantages sociaux compétitifs. Le poste a une durée déterminée de deux ans, renouvelable en fonction de la disponibilité du financement et de la performance du titulaire. Le CORAF est un employeur égalitaire. Les candidatures de femmes sont fortement encouragées. Le poste sera disponible le ou avant le 01 Octobre 2018.

Seuls les candidats présélectionnés seront contactés pour une entrevue.

How to apply:

Les candidatures doivent comprendre une lettre de motivation, un CV détaillé, les noms et les coordonnées (adresses e-mail et téléphone) de trois (3) références au plus tard le 27 juillet 2018 à 16:00 CET.

More Information

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0 USD dakar CF 3201 Abc road Full Time , 40 hours per week Non-Governmental Organisation (NGO)

Le Conseil Ouest et Centre Africain pour la Recherche et le Développement Agricoles (CORAF) est une Association Internationale à but non lucratif. Il est composé des Systèmes Nationaux de Recherche Agricoles de (23) pays de l’Afrique de l’Ouest et du Centre. Le CORAF facilite les partenariats en vue de stimuler l’innovation agricole pour contribuer à assurer la prospérité ainsi que la sécurité alimentaire et nutritionnelle en Afrique de l’Ouest et du Centre. Le CORAF, sous l’égide des Communautés Economiques Régionales de l’Afrique de l’Ouest et du Centre (CEDEAO, UEMOA, CEEAC et CEMAC), conçoit des Programmes visant à contribuer à l’atteinte des objectifs du Programme Détaillé pour le Développement de l’Agriculture en Afrique (PDDAA). Pour plus d’informations sur le CORAF, bien vouloir consulter son site web www.coraf.org.

Le CORAF a obtenu de l’Agence des Etats Unis pour le Développement International/Bureau Régional pour l’Afrique de l’Ouest (USAID/WARM) un financement pour la mise en oeuvre d’un Projet quinquennal (2017-2022) dénommé Partenariat pour la Recherche Agricole, l’Education et le Développement (PAIRED). L’objectif spécifique du PAIRED est l’amélioration de la productivité agricole et de l’accès aux marchés en Afrique de l’Ouest par le biais des composantes ci-après : (i) Appui au renforcement des capacités institutionnelles du CORAF, (ii) Accroissement de la disponibilité et mise à l’échelle de l’utilisation des technologies et innovations agricoles et (iii) mise en place d’un environnement politique favorable à la commercialisation régionale des Intrants et Produits agricoles. Le PAIRED est aligné sur le Plan Stratégique du CORAF (2018-2027) et participe à la réalisation de l’objectif de la stratégie de sécurité alimentaire globale de l’USAID.

Le CORAF recrute un Coordonnateur chargé de la mise en œuvre du PAIRED et invite les candidats ayant les compétences requises à soumettre leur candidature. Le poste est basé au Secrétariat Exécutif du CORAF à Dakar au Sénégal et nécessite des déplacements fréquents. Le/La candidat(e) retenu(e) sera sous la supervision directe du Directeur de la Recherche et de l’Innovation.

Coordonnateur Partenariat pour la Recherche Agricole, l’Education et le Développement (PAIRED)

Le Coordonnateur Partenariat pour la Recherche Agricole, l’Education et le Développement (PAIRED) relèvera du Directeur de la recherche et de l’innovation du CORAF.

  • Les responsabilités spécifiques incluront, sans s’y limiter, les éléments suivants: Sous la supervision du Directeur de la Recherche et de l’Innovation, le Coordonnateur sera chargé de la gestion du projet, notamment la planification, la mise en oeuvre et l’expertise technique, le suivi de l’évolution et l’assurance d’une évaluation adéquate des réalisations, résultats et impacts, de la responsabilité financière et de la production des rapports techniques. Le Coordonnateur travaillera en étroite collaboration avec les partenaires du Projet provenant de diverses Institutions, le personnel technique et d’appui du CORAF, le Partenaire au Développement et les autres institutions affiliées.
  • Le Coordonnateur appuiera la mise en place d’une équipe de projet dotée d’un fort esprit de collaboration, de soutien et d’excellentes capacités de coordination avec plusieurs organisations et pays partenaires. Il/Elle devra assurer une communication efficace aussi bien au sein de l’équipe de Projet qu’avec les autres parties prenantes. Il/Elle devra être en mesure d’assurer la production de résultats de très haute facture et promouvoir l’équité genre au niveau du projet y compris dans ses résultats et impacts. En ce qui concerne la mise à l’échelle et la diffusion des résultats du Projet, le Coordonnateur devra promouvoir le partage d’expériences et des meilleures pratiques parmi les cibles bénéficiaires et partenaires ; Il/Elle devra également identifier et explorer les opportunités de financement pour le renforcement de l’impact du projet et favoriser l’investissement du Partenaire au Développement.
  • Le Coordonnateur devra : (i) s’assurer de la cohérence, de la pertinence, du respect des délais et de la rentabilité des interventions pour la réalisation des objectifs spécifiques du Projet ; (ii) concevoir et gérer les interventions ayant pour but le renforcement des capacités des différentes Institutions des Systèmes Nationaux de Recherche agricole y compris les organisations publiques, les entreprises privées et les chercheurs en Afrique de l’Ouest et ; (iii) assurer une supervision managériale et technique et fournir un appui conséquent à l’équipe de Projet ainsi qu’aux collaborateurs.
  • Le Coordonnateur sera le principal point focal avec l’USAID et les partenaires en charge de la mise en oeuvre ; Il/Elle contribuera au plaidoyer et au lobbying pour la mobilisation des ressources, des investissements provenant des secteurs public et privé ; et contribuera à assurer une gestion efficace du contrat principal, de l’assurance qualité, des rapports et communications.
  • Le Coordonnateur assure la coordination des réunions et ateliers de formation en prenant en compte les coûts et en leur assurant un fort impact ; Il/Elle gère les rapports, le suivi et l’évaluation des progrès vis-à-vis des indicateurs du projet, et la qualité des rapports et leur transmission dans les délais à l’USAID.

Profil du candidat

Le candidat retenu aura le profil suivant:

  • Les candidats devront être titulaires d’un Diplôme d’Etudes Supérieures (Master ou Doctorat) en Sciences Sociales (Economie Agricole, Education, Vulgarisation) ou autres disciplines connexes.
  • Avec une expérience avérée dans la gestion des projets avec au moins dix (10) ans de pratique dans un environnement international, multidisciplinaire et interculturel.
  • La familiarité avec l’environnement de travail en Afrique de l’Ouest et du Centre et des expériences antérieures d’interaction avec les partenaires au développement, les services nationaux des gouvernements ainsi que les organisations non gouvernementales constituent un atout.
  • Une expérience en Gestion Axée sur les Résultats et la connaissance des procédures de l’USAID constituent également un atout.
  • Les candidats devront aussi disposer de solides compétences en rédaction et édition de documents scientifiques et/ou d’ordre général, avoir une parfaite maîtrise de l’outil informatique, particulièrement la Suite Microsoft Office®.
  • Le/la candidat(e) retenu(e) devra être disposé(e) à voyager fréquemment dans la sous-région.
  • La maîtrise du Français ou de l’Anglais et une parfaite connaissance de l’une comme langue de travail est souhaitée de même que la capacité à communiquer de façon succincte sur des questions complexes.

Il s’agit d’un poste de personnel international (IRS), ouvert aux ressortissants de l’Afrique de l’Ouest et du Centre, avec des salaires et avantages sociaux compétitifs. Le poste a une durée déterminée de deux ans, renouvelable en fonction de la disponibilité du financement et de la performance du titulaire. Le CORAF est un employeur égalitaire. Les candidatures de femmes sont fortement encouragées. Le poste sera disponible le ou avant le 01 Octobre 2018.

Seuls les candidats présélectionnés seront contactés pour une entrevue.

How to apply:

Les candidatures doivent comprendre une lettre de motivation, un CV détaillé, les noms et les coordonnées (adresses e-mail et téléphone) de trois (3) références au plus tard le 27 juillet 2018 à 16:00 CET.

2018-07-28

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