Que faisons-nous en RDC ?
Date de prise de poste : 20/07/2017
Durée : 1 an renouvelable
Base : Goma avec des déplacements terrains réguliers en base et à Kinshasa
Contexte et mission :
SI intervient en RDC sur les thématiques de wash, shelter et sécurité alimentaire depuis 2008 via des projets d’urgence principalement (RRMP, réponse aux déplacements de réfugiés sud soudanais en Ituri, réponse d’urgence choléra etc.) complétés par des projets plus durables (réseau d’eau, reprise communautaire etc.). La coordination est basée à Goma et soutenue par un bureau national à Kinshasa.
- Les programmes concernés par le poste sont les suivants :
- RRMP 8 – UNICEF – Ituri et Grand Nord Kivu
- Consortium WASH DFID lutte contre le choléra – Mai Ndombe et Tanganyika
- Assistance multisectorielle et plateforme logistique Opienge – Fonds Humanitaire RDC – Tshopo
- CIAA Tanganyika
- GAC Ituri
- Taille de la mission / base :
- Nombre de Bases : 6
- Nombre d’expatriés : 17
- Nombre de staffs nationaux : 130
- Budget : 9 M € Description du poste
Priorités pour les 2-3 premiers mois :
- Sur les aspects positionnements, programmes :
- La première priorité est de poursuivre les activités de réponse d’urgence que la mission s’apprête à lancer au Kasaï Oriental et dans la Lomami
- La seconde priorité est de s’assurer du lancement des nouveaux projets dans les meilleures conditions
- Sur les aspects Structure/Supports :
- La première priorité est de finaliser et consolider les redimensionnements des RH et des bases, suite à plusieurs fermetures et ouvertures réalisées dans un laps de temps court
- La deuxième, qui découle de la première, est d’accompagner et renforcer les Coordonnateurs dans leurs missions et rôles de Manager (CoLog, CoAdmin, CoUrgence, CoProgramme, RepOff)
- Sur les aspects Sécurité :
- La priorité est que toutes les Bases possèdent un Pack Sécurité à jour, avec les analyses contextes et risques et SoP rédigés et connues des staffs.
- Management :
Le CDM assure le management direct de 9 personnes.
Votre profil
- Expérience significative dans l’humanitaire
- Expérience significative à des postes similaires
- Fortes compétences en management d’équipe
- Fort leadership, capacités à fédérer les équipes autour d’une vision, d’un projet
- Bonnes capacités d’analyses du contexte et des enjeux
- Grosse capacité de travail
- Grosse résistance au stress et capacité à gérer des incidents critiques de sécurité
- Compétences / Expériences minimales dans la gestion de projet et connaissance du secteur WASH
- Aptitudes à travailler dans des contextes d’urgences et contexte à sécurité dégradée
- Connaissance de la zone est un plus
SI vous offrira les conditions suivantes
Poste salarié : A partir de 2.530 euros bruts par mois, selon expérience + Per Diem mensuel de 500 USD
Pack logement individuel
Couverture sociale : L’expatrié bénéficie d’une couverture sociale de qualité permettant de couvrir tous les frais de santé et d’une prévoyance accident incluant les risques de guerre
Break : En cours de mission, une alternance travail – repos est assurée par des breaks prévus tous les trois mois. Sur la base d’une mission de 1 an, l’expatrié prendra un break d’une semaine à 3 et 9 mois de mission (avec une participation de 500 euros versée par Solidarités) ainsi qu’un break de 15 jours à 6 mois de mission (avec une prise en charge du billet d’avion aller et retour entre la mission et le lieu de résidence).
Possibilité de poste en couple ou en famille (famille basée à Gisenyi au Rwanda à dix minutes de voiture de la base de Goma RDC).
Contact : Mano GAUDIN, Chargée de recrutement et suivi
How to apply:
Comment postuler
Vous reconnaissez-vous dans cette description? Si oui, envoyez-nous votre CV et votre lettre de motivation en français. Les candidatures sans lettre de motivation ne seront pas considérées. Solidarités International se réserve la possibilité de clore un recrutement avant la date d’échéance de l’annonce. Merci de votre compréhension.
More Information
- Job City Goma
