Appel à experts: Développement inclusif autour des réserves naturelles et des zones protégées, changement climatique et consolidation de la paix 17 views0 applications


Appel à experts

International Alert met en œuvre un portefeuille diversifié de programmes de consolidation de la paix, de gouvernance, de cohésion sociale et de résilience économique en République démocratique du Congo (RDC), en collaboration avec les communautés, les organisations de la société civile, les institutions gouvernementales et les acteurs régionaux afin de s’attaquer aux causes profondes des conflits et de favoriser une paix durable. Nos interventions couvrent un large éventail de domaines thématiques, notamment la gouvernance des ressources naturelles, la protection et la stabilisation, le genre, la guérison des traumatismes, le dialogue communautaire et le développement économique sensible aux conflits.

International Alert en RDC souhaite identifier des experts francophones capables de soutenir notre équipe dans le développement de ses programmes de consolidation de la paix autour des réserves naturelles et des zones protégées.

L’expert travaillera pendant 20 jours maximum sur une période de 2 à 3 mois (idéalement à partir d’avril 2026).

Il s’agira d’une combinaison de travail à distance et d’engagement en face à face à Kinshasa et éventuellement dans d’autres régions de l’est de la RDC (Beni, zones ciblées par le projet « Corridor vert » du gouvernement de la RDC).

Contexte

International Alert met en œuvre un portefeuille diversifié de programmes de consolidation de la paix, de gouvernance, de cohésion sociale et de résilience économique à travers la République démocratique du Congo (RDC), en travaillant avec les communautés, les organisations de la société civile, les institutions gouvernementales et les acteurs régionaux pour s’attaquer aux causes profondes du conflit et favoriser une paix durable. Nos interventions couvrent un large éventail de domaines thématiques, notamment la gouvernance des ressources naturelles, la protection et la stabilisation, le genre, la guérison des traumatismes, le dialogue communautaire et le développement économique sensible aux conflits.

International Alert recherche un consultant expert ayant une connaissance approfondie du contexte de la RDC pour soutenir le développement des projets et programmes envisagés dans ce domaine.

Résultats attendus :

  • Développer un document de position interne pour International Alert RDC proposant comment l’organisation pourrait se positionner sur les principales questions de sécurité climatique en RDC aujourd’hui.
  • Diriger le développement d’une proposition (narratif, plan de travail, budget en français) d’une manière inclusive, en intégrant les perspectives des acteurs de paix communautaires, de la société civile et des principales parties prenantes travaillant sur la sécurité climatique et la gouvernance des ressources naturelles ; travailler en étroite collaboration avec le personnel et les experts de l’équipe d’International Alert RDC.

Nous recherchons des experts ayant le profil suivant :

Qualifications et expérience :

  • Master dans le domaine de la consolidation de la paix, de la gestion des ressources naturelles, du changement climatique ou du développement.
  • 7-10 ans d’expérience dans le développement de programmes et de propositions pour les ONGI/ONU/bailleurs de fonds.
  • Réussite démontrée avec les bailleurs de fonds (UE, Belgique, France, FCDO, GAC, SIDA, ONU, etc.).
  • Compréhension approfondie de la dynamique des conflits en RDC, de la gouvernance et du contexte sociopolitique.
  • Un réseau établi en RDC sur les questions de sécurité climatique et de gouvernance des ressources naturelles.
  • Expérience en matière de sécurité climatique, de gouvernance des ressources naturelles, de stabilisation et de programmes de consolidation de la paix menés par les communautés.

Compétences :

  • Excellentes capacités rédactionnelles en français et en anglais.
  • Fortes capacités d’analyse et de synthèse.
  • Capacité à coordonner diverses parties prenantes et à travailler dans des délais serrés.

Gestion et rapports

Le consultant rend compte à la directrice nationale de la RDC, avec l’appui technique de la directrice des programmes et des équipes de programme.

Confidentialité des données

Toutes les données et tous les documents produits dans le cadre de cette consultance restent confidentiels et la propriété d’International Alert.

How to apply

Processus de candidature

Les consultants intéressés sont demandés de soumettre les documents suivants à [email protected] avant minuit le 24 mars 2026.

  • une proposition technique (10 pages maximum)
  • Proposition financière (taux journalier, frais de voyage et coûts associés)
  • CV + 2 x échantillons d’écriture
  • 3 x références

International Alert est fier d’être un employeur garantissant l’égalité des chances et encourage particulièrement les candidatures de personnes sous-représentées, y compris les femmes, les personnes originaires du Sud global, les personnes noires, autochtones et de couleur (BIPOC), les personnes LGBTQIA+, les personnes en situation de handicap, ainsi que d’autres groupes historiquement marginalisés.

Bien qu’International Alert s’efforce de contacter tous les candidats dans un délai raisonnable, cela n’est pas toujours possible en raison de ressources limitées. Par conséquent, si vous n’avez pas reçu de réponse dans les deux semaines suivant la date de clôture, vous pouvez considérer que votre candidature n’a pas été retenue cette fois-ci.

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International Alert was founded in 1986 to help people find peaceful solutions to conflict.At that time, the number of conflicts between countries was decreasing, but there was an alarming increase in the number of conflicts within countries. These conflicts were undermining development and leading to gross violations of human rights. Identifying and highlighting individual abuses of human rights was not enough; a different approach was desperately needed. It was out of this urgency that International Alert was born.In 1985 the Standing International Forum on Ethnic Conflict, Development and Human Rights (SIFEC) was founded with the purpose of addressing the issue of internal conflicts and to alert governments and the world to developing crises. The following year, SIFEC merged with another organisation, International Alert on Genocide and Massacres, to become the charity we know today.In 1986 we named our first Board of Trustees as well as Secretary General, Martin Ennals. Martin was the former Secretary General of Amnesty International and founder of Article 19, and a pioneer of the human rights movement. He served as our Secretary General – and for a time our only full-time member of staff – from 1986–1990. It is thanks in no small part to his energy, inspiration and vision that we have become the organisation that we are today.Building on our early work in Sri Lanka, Uganda and the Philippines, we now help people find peaceful solutions to conflict in over 30 countries around the world and are one of the world’s leading peacebuilding organisations.Thank you to everyone who has supported us over the years.

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International Alert en RDC souhaite identifier des experts francophones capables de soutenir notre équipe dans le développement de ses programmes de consolidation de la paix autour des réserves naturelles et des zones protégées.

L'expert travaillera pendant 20 jours maximum sur une période de 2 à 3 mois (idéalement à partir d'avril 2026).

Il s'agira d'une combinaison de travail à distance et d'engagement en face à face à Kinshasa et éventuellement dans d'autres régions de l'est de la RDC (Beni, zones ciblées par le projet « Corridor vert » du gouvernement de la RDC).

Contexte

International Alert met en œuvre un portefeuille diversifié de programmes de consolidation de la paix, de gouvernance, de cohésion sociale et de résilience économique à travers la République démocratique du Congo (RDC), en travaillant avec les communautés, les organisations de la société civile, les institutions gouvernementales et les acteurs régionaux pour s'attaquer aux causes profondes du conflit et favoriser une paix durable. Nos interventions couvrent un large éventail de domaines thématiques, notamment la gouvernance des ressources naturelles, la protection et la stabilisation, le genre, la guérison des traumatismes, le dialogue communautaire et le développement économique sensible aux conflits.

International Alert recherche un consultant expert ayant une connaissance approfondie du contexte de la RDC pour soutenir le développement des projets et programmes envisagés dans ce domaine.

Résultats attendus :

  • Développer un document de position interne pour International Alert RDC proposant comment l'organisation pourrait se positionner sur les principales questions de sécurité climatique en RDC aujourd'hui.
  • Diriger le développement d'une proposition (narratif, plan de travail, budget en français) d'une manière inclusive, en intégrant les perspectives des acteurs de paix communautaires, de la société civile et des principales parties prenantes travaillant sur la sécurité climatique et la gouvernance des ressources naturelles ; travailler en étroite collaboration avec le personnel et les experts de l'équipe d'International Alert RDC.

Nous recherchons des experts ayant le profil suivant :

Qualifications et expérience :

  • Master dans le domaine de la consolidation de la paix, de la gestion des ressources naturelles, du changement climatique ou du développement.
  • 7-10 ans d'expérience dans le développement de programmes et de propositions pour les ONGI/ONU/bailleurs de fonds.
  • Réussite démontrée avec les bailleurs de fonds (UE, Belgique, France, FCDO, GAC, SIDA, ONU, etc.).
  • Compréhension approfondie de la dynamique des conflits en RDC, de la gouvernance et du contexte sociopolitique.
  • Un réseau établi en RDC sur les questions de sécurité climatique et de gouvernance des ressources naturelles.
  • Expérience en matière de sécurité climatique, de gouvernance des ressources naturelles, de stabilisation et de programmes de consolidation de la paix menés par les communautés.

Compétences :

  • Excellentes capacités rédactionnelles en français et en anglais.
  • Fortes capacités d'analyse et de synthèse.
  • Capacité à coordonner diverses parties prenantes et à travailler dans des délais serrés.

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  • 3 x références

International Alert est fier d’être un employeur garantissant l’égalité des chances et encourage particulièrement les candidatures de personnes sous-représentées, y compris les femmes, les personnes originaires du Sud global, les personnes noires, autochtones et de couleur (BIPOC), les personnes LGBTQIA+, les personnes en situation de handicap, ainsi que d’autres groupes historiquement marginalisés.

Bien qu’International Alert s’efforce de contacter tous les candidats dans un délai raisonnable, cela n’est pas toujours possible en raison de ressources limitées. Par conséquent, si vous n’avez pas reçu de réponse dans les deux semaines suivant la date de clôture, vous pouvez considérer que votre candidature n’a pas été retenue cette fois-ci.

2026-03-25

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