BACKGROUND
DRC est présent au Mali depuis 2013, DRC opère au nord dans les régions de Gao et Tombouctou, et au centre dans la région de Mopti, avec un centre de gestion basé en capitale à Bamako. Les activités sont orientées autour de 4 axes : (i) la sécurité alimentaire et le livelihood, financé par le fond fiduciaire européen, ECHO et Food for Peace, visant à reconstruire la résilience des communautés au travers de transferts de cash et de projets de relance agricoles, le projet ECHO incluant de plus une forte composante de protection transversale ; (ii) la réduction de la violence armée grâce à la médiation intercommunautaire et la formation des forces de sécurité à la frontière, au travers d’un projet transfrontalier couvrant également le Burkina Faso et le Niger et mis en œuvre par l’unité technique DDG (Danish Demining Group – Groupe Danois de Déminage) ; (iii) la protection des migrants, notamment lors de la traversée du nord du Mali, au travers de la mise en place de points relais de protection et d’un réseau de monitoring de la migration avec une composante recherche et publication, financé par le DFID ; et enfin (iii) un projet de développement à l’accès aux services de protection, orienté sur trois piliers (la protection de l’enfance, la lutte contre la violence contre le genre et le soutient psychosociale), mis en œuvre dans la région centre de Mopti et financé par la coopération Suisse (SDC). A cela s’ajoute l’implication de DRC dans le processus RRM avec la création de 2 unités d’évaluation et réponse rapides de protection à la fin de l’année 2017 à titre pilote grâce aux financements cadre du gouvernement danois (DANIDA).
THE JOB
En termes de responsabilité programmatique, le/la coordinateur/trice protection supervise l’ensemble des projets protection au Mali. Ceci couvre à l’heure actuelle le projet développement de l’accès aux services de protection et le projet protection des migrants, le projet ECHO pour la composante de protection transversale, ainsi que potentiellement la composante RRM protection si celle-ci est renouvelée en 2018.
Le/la coordinateur/trice protection est basé à Bamako, où l’environnement reste dans l’ensemble agréable et socialement riche. Le contexte sécuritaire malien s’est néanmoins considérablement durcit récemment, et même à Bamako, de nombreux endroits sont interdits d’accès. L’accès au terrain est quant à lui beaucoup plus limité, et se cantonne aux bases principales (Mopti, Gao et Tombouctou), et il est impossible sauf circonstances exceptionnelles d’accéder directement aux activités. La capacité de travailler « en remote » est donc un atout pour le poste.
Description des objectifs de la position :
- Le superviseur direct du Coordinateur/trice protection est le Directeur Pays – Mali
- Le/la coordinateur/trice protection contribuera à la mise en œuvre dans l’ensemble des opérations de protection au Mali, avec un lien technique fonctionnel avec la Conseillère Régionale pour la Protection
- Le/la coordinateur/trice protection devra superviser techniquement tous les staffs de protection au Mali
Superviseur direct : Chef de Mission Mali
Employés sous la responsabilité directe du Coordinateur de Protection: 4/5
Voyages professionnels: oui, au Mali et dans la région
Tâches Et Responsabilités
Programme
- Développer, coordonner, planifier, mettre en œuvre et assurer le rapportage pour le programme protection de DRC au Mali ;
- Fournir les compétences techniques afin de développer le programme de protection au Mali, avec une attention particulière au développement de la prise en charge des cas de protection (CP, GBV, MHPSS), le monitoring de protection, la protection à base communautaire, et les évaluations rapides ;
- Assurer l’incorporation de la protection transversale et du genre dans tous les programmes DRC au Mali ;
Suivi et Evaluation
- Superviser la mise en œuvre et le suivi qualitatif du système de gestion de l’information de protection (PIM) selon les standards globaux ;
- Assurer que les activités/projets soient mis en œuvre, harmonisés et consolidés selon les stratégies préétablies, les principes de protection, la planification de mise en œuvre et les exigences des bailleurs ;
- Assurer que les rapports des projets sont finalisés dans le délai et de façon qualitative, pour partage interne et externe selon les exigences de DRC et des bailleurs.
Gestion Administrative et du Personnel, de la Finance et de la Logistique
- Recruter, appuyer, évaluer et guider les staffs DRC des projets protection en identifiant des objectifs clairs, en assurant les évaluations de performance et en fournissant l’accompagnement/formation/suivi lorsque nécessaire ;
- S’assurer, avec le soutien des équipes support (financière, administrative, logistique et ressources humaines), que les projets protection sont implémentés dans le respect des règles DRC et des bailleurs ;
- En lien avec le directeurs des opérations, assurer le suivit budgétaire des projets protection.
Prerequis CLE
- Expérience professionnelle dans la protection (CBP, Protection de l’Enfance, Monitoring de Protection, Support Psychosocial et Protection Transversale) des personnes déplacées internes et/ou des réfugiés et/ou des personnes en mouvement, ainsi que dans les droits humains (master 2 ou équivalent)
- Expérience d’au moins 4 ans dans le monitoring de protection, la documentation et l’analyse des données de protection, les formations pour les staffs et partenaires, le plaidoyer, la gestion des cas et la mise en place des réseaux de protection à base communautaire ;
- Expérience dans la mise en œuvre des programmes d’urgence et de relèvement précoce dans des environnements insécurisés et instables ;
- Excellente maitrise des langues française et anglaise, orales et écrites.
Conditions d’emploi
Date de début du contrat: 15 Janvier 2018
Durée du contrat: un (1) an
Type de contrat: CDD
Poste non accompagné
Lieux d’affectation/de travail: Bamako, Mali
Salaire: A13
How to apply:
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Le CDR (Conseil danois pour les Réfugiés, en danois : Dansk Flygtningehjælp) est une organisation humanitaire non gouvernementale qui a été fondée en 1956. Forts des grands principes humanitaires et des droits de l’homme, dans tout ce qu’ils ont de spécifique à la condition des réfugiés, nous nous sommes donné comme objectif prioritaire de contribuer à la mise en œuvre de solutions durables pour les personnes réfugiées et déplacées. Par “solution durable”, nous entendons toute initiative pouvant contribuer à offrir, aux personnes dont nous nous occupons, une solution permanente et acceptable pour leur permettre de retrouver une vie normale. Les solutions durables auxquelles nous travaillons sont, par exemple, l’obtention, pour ces personnes, d’un permis de séjour au Danemark, leur intégration dans le tissu social ou leur rapatriement dans leur pays d’origine. Le Conseil danois pour les Réfugiés est une organisation de tutelle qui fédère 29 organisations affiliées et associations de bénévoles et est ouverte à toute organisation humanitaire, nationale ou internationale, qui est apolitique et poursuit, selon un mode de fonctionnement démocratique, les mêmes objectifs que le CDR. Nous sommes actifs dans plus de 30 pays partout dans le monde. Nos sources de financement proviennent de dons privés ou institutionnels et de la vente de prestations de conseil en matière d’action humanitaire. La plus haute autorité du CDR est le Comité Représentatif, qui réunit jusqu’à trois représentants de chaque organisation affiliée, six représentants des associations de bénévoles et des centres d’information bénévole ayant conclu une charte de collaboration avec le CDR, ainsi que son Comité Exécutif.
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