Spécialistes Techniques 39 views0 applications


Chemonics International est à la recherche de plusieurs spécialistes techniques à court et à long terme pour l’activité anticipée, « Eau, Assainissement et Hygiène Municipale » (MuniWASH 2) financée par l’USAID. L’objectif de l’activité MuniWASH 2 est d’améliorer la viabilité financière et la durabilité des entreprises privées dans le secteur de l’eau, de l’assainissement et de l’hygiène, ainsi que les performances techniques et opérationnelles des acteurs privés et publics. L’activité améliorera également l’expansion du marché de l’assainissement, la gouvernance et la supervision de la gestion, et l’apprentissage régional. L’activité MuniWASH 2 reconnaîtra que les cadres institutionnels pour le secteur WASH au Bénin et en Côte d’Ivoire sont complexes et adoptera des approches différentes dans ces contextes, selon les besoins. L’activité soutiendra également les gouvernements nationaux et sous-nationaux pour établir et mettre en œuvre des cadres réglementaires efficaces, des incitations financières et des normes opérationnelles afin de renforcer l’environnement favorable à l’engagement et à l’investissement du secteur privé. Parallèlement, l’activité aidera les entreprises privées à tirer parti de l’engagement communautaire, de l’innovation, des partenariats et du financement pour développer des produits et des services rentables et évolutifs qui répondent aux besoins des communautés mal desservies. MuniWASH 2 a quatre objectifs principaux:

  1. Assurer une coordination efficace du secteur, avec des cadres politiques et réglementaires en place et une gouvernance et une capacité réglementaire renforcées ;
  2. Améliorer la demande, la capacité à payer et l’offre pour un assainissement inclusif, durable et résilient au climat ;
  3. Accroître les investissements dans le secteur WASH de la part des secteurs public et privé ; et
  4. Accroître l’apprentissage et le partage des connaissances aux niveaux local, national et régional afin de tirer des enseignements des approches réussies et de les reproduire.

L’équipe technique principale sera chargée de superviser toutes les activités programmatiques et aura la responsabilité globale de la bonne performance de l’équipe. L’équipe technique principale assurera la direction stratégique et assumera la responsabilité principale de toutes les exigences du contrat, en veillant à ce que les indicateurs de performance clés, les objectifs et les résultats soient atteints. Ils seront chargés de veiller au respect des réglementations de l’USAID, du contrat et des politiques de Chemonics. Ces postes seront basés en Côte d’Ivoire et au Bénin, les lieux exacts restant à déterminer.

Chemonics International recherche des personnes ayant une expérience dans les domaines techniques suivants :

  • Réforme des politiques/réglementations/institutionnelles en matière d’eau, d’assainissement et d’hygiène en Afrique de l’Ouest
  • Renforcement organisationnel et renforcement des capacités
  • Développement de systèmes de marché WASH
  • Services d’assainissement urbain
  • Services WASH résilients au changement climatique
  • Gestion financière municipale et amélioration des services
  • Financement WASH et mobilisation des investissements
  • Participation du secteur privé à la fourniture de services WASH et au développement de produits
  • Genre, jeunesse et inclusion sociale
  • Suivi, évaluation, apprentissage et adaptation. Expérience préalable des systèmes de suivi et d’évaluation de l’USAID et des indicateurs WASH de préférence

Qualifications :

  • Maîtrise dans un domaine technique pertinent tel que les systèmes WASH, la gestion des ressources en eau, l’hydrologie, le génie civil, l’urbanisme, les sciences de l’environnement, le développement international.
  • Au moins 10 ans d’expérience technique pertinente avec des responsabilités managériales croissantes.
  • Expérience régionale pertinente en Afrique de l’Ouest requise ; Côte d’Ivoire et/ou Bénin de préférence.
  • Expérience de travail avec l’USAID et/ou d’autres programmes de donateurs internationaux.
  • Solides compétences en communication orale et écrite, avec la capacité de contribuer, de réviser, d’éditer et de rédiger des rapports de projet et des documents techniques.
  • La maîtrise du français est requise ; la maîtrise de l’anglais est souhaitée.

Chemonics est un employeur qui souscrit au principe de l’égalité des chances et de l’action positive et ne pratique aucune discrimination dans ses pratiques de sélection et d’emploi. Tous les candidats qualifiés seront pris en considération pour un emploi sans considération de race, de couleur, de religion, de sexe, d’origine nationale, d’affiliation politique, d’orientation sexuelle, d’identité de genre, d’état civil, de handicap, de statut d’ancien combattant protégé, d’information génétique, d’âge, d’appartenance à une organisation d’employés, ou d’autres facteurs non liés au mérite.

La protection de vos données personnelles est importante pour Chemonics. Si vous êtes situé dans l’UE, veuillez lire notre Avis de confidentialité des données de recrutement de l’UE pour savoir comment nous traitons vos données personnelles.

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  • Job City Benin, Cote d'ivoire
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For more than 36 years, Chemonics has remained dedicated to helping people live healthier, more productive, and more independent lives.

We believe those who have the least deserve our best. So at Chemonics, development is more than a passion or a calling. It’s a profession. Doing it well takes experience, ingenuity and a stubborn insistence that tomorrow’s work must be better than today’s.

From our founding in 1975, we have worked in more than 150 countries to help our clients, partners and beneficiaries take on the world’s toughest challenges. Today, we reimagine global supply chains to deliver essential medicines to the right place at the right time. We take a promising new way of powering a village in Kenya and adapt it to a village in Colombia. We embrace project management as a discipline, not an afterthought, so our clients get maximum impact for minimum risk. And we think big, about applying lessons learned across all of our projects, about bridging the gap between segregated technical fields and about forging partnerships that unite the world’s best minds to solve its toughest problems.

Our global network of more than 4,000 specialists share an unwavering resolve to work better, driven by a conviction that the world must be better. We’re one of the world’s leading partners in international development, because where Chemonics works, development works.

Caring | Serve others

  • Be respectful and humble.
  • Listen, empathize, and be compassionate.
  • Embrace teamwork.
  • Give regular feedback (appreciative and constructive).

Excellence | Exceed expectations 

  • Provide dedicated customer service.
  • Master skills and focus on details.
  • Solve problems, admit mistakes, learn and move on.
  • Set high standards and deliver quality results.

Innovation | Be entrepreneurial

  • Be flexible and open-minded.
  • Take initiative and introduce new ideas.
  • Translate ideas to actions quickly.
  • Accelerate change and be part of the change.

Integrity | Trust one another 

  • Be transparent (open door, open book).
  • Do the right thing.
  • Honor commitments and be accountable.
  • Empower others to take action and make decisions.

Opportunity | Think big 

  • Be versatile.
  • Continue to learn and develop self.
  • Mentor and develop others.
  • Take chances on people and partners.
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0 USD Benin, Cote d'ivoire CF 3201 Abc road Fixed Term , 40 hours per week Chemonics International Inc

Chemonics International est à la recherche de plusieurs spécialistes techniques à court et à long terme pour l'activité anticipée, « Eau, Assainissement et Hygiène Municipale » (MuniWASH 2) financée par l'USAID. L'objectif de l'activité MuniWASH 2 est d'améliorer la viabilité financière et la durabilité des entreprises privées dans le secteur de l'eau, de l'assainissement et de l'hygiène, ainsi que les performances techniques et opérationnelles des acteurs privés et publics. L'activité améliorera également l'expansion du marché de l'assainissement, la gouvernance et la supervision de la gestion, et l'apprentissage régional. L'activité MuniWASH 2 reconnaîtra que les cadres institutionnels pour le secteur WASH au Bénin et en Côte d'Ivoire sont complexes et adoptera des approches différentes dans ces contextes, selon les besoins. L'activité soutiendra également les gouvernements nationaux et sous-nationaux pour établir et mettre en œuvre des cadres réglementaires efficaces, des incitations financières et des normes opérationnelles afin de renforcer l'environnement favorable à l'engagement et à l'investissement du secteur privé. Parallèlement, l'activité aidera les entreprises privées à tirer parti de l'engagement communautaire, de l'innovation, des partenariats et du financement pour développer des produits et des services rentables et évolutifs qui répondent aux besoins des communautés mal desservies. MuniWASH 2 a quatre objectifs principaux:

  1. Assurer une coordination efficace du secteur, avec des cadres politiques et réglementaires en place et une gouvernance et une capacité réglementaire renforcées ;
  2. Améliorer la demande, la capacité à payer et l'offre pour un assainissement inclusif, durable et résilient au climat ;
  3. Accroître les investissements dans le secteur WASH de la part des secteurs public et privé ; et
  4. Accroître l'apprentissage et le partage des connaissances aux niveaux local, national et régional afin de tirer des enseignements des approches réussies et de les reproduire.

L'équipe technique principale sera chargée de superviser toutes les activités programmatiques et aura la responsabilité globale de la bonne performance de l'équipe. L'équipe technique principale assurera la direction stratégique et assumera la responsabilité principale de toutes les exigences du contrat, en veillant à ce que les indicateurs de performance clés, les objectifs et les résultats soient atteints. Ils seront chargés de veiller au respect des réglementations de l'USAID, du contrat et des politiques de Chemonics. Ces postes seront basés en Côte d'Ivoire et au Bénin, les lieux exacts restant à déterminer.

Chemonics International recherche des personnes ayant une expérience dans les domaines techniques suivants :

  • Réforme des politiques/réglementations/institutionnelles en matière d'eau, d'assainissement et d'hygiène en Afrique de l'Ouest
  • Renforcement organisationnel et renforcement des capacités
  • Développement de systèmes de marché WASH
  • Services d'assainissement urbain
  • Services WASH résilients au changement climatique
  • Gestion financière municipale et amélioration des services
  • Financement WASH et mobilisation des investissements
  • Participation du secteur privé à la fourniture de services WASH et au développement de produits
  • Genre, jeunesse et inclusion sociale
  • Suivi, évaluation, apprentissage et adaptation. Expérience préalable des systèmes de suivi et d'évaluation de l'USAID et des indicateurs WASH de préférence

Qualifications :

  • Maîtrise dans un domaine technique pertinent tel que les systèmes WASH, la gestion des ressources en eau, l'hydrologie, le génie civil, l'urbanisme, les sciences de l'environnement, le développement international.
  • Au moins 10 ans d'expérience technique pertinente avec des responsabilités managériales croissantes.
  • Expérience régionale pertinente en Afrique de l'Ouest requise ; Côte d'Ivoire et/ou Bénin de préférence.
  • Expérience de travail avec l'USAID et/ou d'autres programmes de donateurs internationaux.
  • Solides compétences en communication orale et écrite, avec la capacité de contribuer, de réviser, d'éditer et de rédiger des rapports de projet et des documents techniques.
  • La maîtrise du français est requise ; la maîtrise de l'anglais est souhaitée.

Chemonics est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité des chances et de l'action positive et ne pratique aucune discrimination dans ses pratiques de sélection et d'emploi. Tous les candidats qualifiés seront pris en considération pour un emploi sans considération de race, de couleur, de religion, de sexe, d'origine nationale, d'affiliation politique, d'orientation sexuelle, d'identité de genre, d'état civil, de handicap, de statut d'ancien combattant protégé, d'information génétique, d'âge, d'appartenance à une organisation d'employés, ou d'autres facteurs non liés au mérite.

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2024-12-07

NGO Jobs in Africa | NGO Jobs

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